必发bifa钢高浓度氮化热处置惩罚和寿命评价

热处置惩罚手艺(高浓度氮化)

理论和试验已经证实，碳氮共渗处置惩罚对必发bifa的长寿命化有用，特殊是对润滑剂中混入硬质异物时对延伸寿命更有用。因此，为了使必发bifa寿命更长，需要开发更高外貌浓度的热处置惩罚手艺。

GCr15的通俗淬火件和高浓度氮化件的碳和氧的漫衍如图1所示。在高浓度氮化件的外貌含有0.4%以上的氮。润滑剂中混入硬质异物时形成压痕，人工压痕寿命试验效果如图2所示。

寿命评价手艺

通过提高必发bifa用钢的清洁度，必发bifa质料寿命延伸，寿命评价时间也延伸。为此，需要开发可在短时间内举行寿命评价的试验机。在必发bifa爆发内部起源型剥落前，首先爆发开裂的初期阶段是表层上重复作用着交变剪切应力的历程。因此，在掌握必发bifa内部起源型剥落寿命时，评价剪切疲劳特征很主要。以前的试验机不可顺应付与高速剪切应力的要求，NTN开发了在短时间内评价剪切疲劳特征的超声波扭转疲劳试验机（图3）。

超声波扭转疲劳试验机主要由扭转振动变换器(激振频率为(20 000±500)Hz)、放大器、扭转振动放大变幅杆等组成。接纳本试验机评价高碳铬必发bifa钢SUJ2、结构碳钢S53C、高温渗碳钢M50NiL的效果如图4所示。凭证时间强度、疲劳极限来评价，那么S53C最低，M50NiL最高。

在剪切应力振幅为700 MPa时，由疲劳寿命(破损概率5% )和转动疲劳寿命试验获得的L₅₀(剥落概率50%)之间成线性关系（图5）。

（泉源：必发bifa杂志社）

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